京东|京东集团发布2021年ESG报告 以新型实体企业引领可持续未来( 三 )


与此同时 , 京东云已帮助陕西白水苹果和铜川中草药、四川眉山柑橘等农产品实现乡村产业链数智化升级;京喜推出的“京喜农场”通过开展“强村行动” , 成功带动8省上万名农户降本增收 , 平均亩产提高10%-20%;京东自有品牌惠寻与地大农业的合作模式 , 将农产品的“最初一公里与最后一公里紧密结合” , 极大的缩短了产品流通过程;京东安联保险在贵州修文县为当地特产猕猴桃提供了产品责任保险、价格保险等涉农保险 。



恪守正道成功 合规管理设置五大关键行动合规管理是京东践行正道成功的核心举措 , 也是京东不断提升风险管理水平的重要基础 。 京东合规管理得益于三道防线的有效保障 , 依托法律合规、反腐廉洁合规、信息安全合规、审计合规、交易风险控制五大关键行动 , 并通过全面宣贯、连带问责、重点奖励等多重机制确保合规管理有效执行 。
京东对腐败始终秉持“零容忍”态度 , 建立并不断完善反腐败体系建设和培训 , 京东全员每年须接受反腐培训与考核 , 所有新员工入职培训必须完成线上反腐培训课程并通过考核;京东高度重视信息安全 , 确保信息安全合规培训全员覆盖 , 京东对系统安全、外部攻击及违规情况拥有健全的机制与流程响应处置 , 并已具备了较为先进的安全研究能力;京东的审计部门作为专职独立内部审计机构 , 对集团及下属各公司内部控制制度的建立和实施等情况进行监督和评价;京东各业务单元随时保持敏锐的交易风险管理意识 , 规范业务活动规则、健全业务交易系统 , 对影响用户体验、违反平台政策的交易行为严格管控 。
京东非常重视供应商管理 , 推行多项举措促进供应商提升环境、社会效益 。 自2020年起制定绿色采购管理规定 , 融入环保、绿色理念 , 建立绿色采购供应商负面清单机制;严格声明禁止合作供应商出现违法用工、违反劳动法等违规行为 。
在业已过去的2021年 , 全球经济和商业环境充满变数 , 面对外部的不确定 , 京东集团凭借扎实的供应链能力得到了广泛认可 。 面向未来 , 京东将始终秉承“技术为本 , 致力于更高效和可持续的世界”的使命 , 根植于实体经济 , 成长于实体经济 , 服务于实体经济 , 把新型实体企业的效能发挥到最大 。

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