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2022年苏州高新区狮山紧缺人才计划申报指南

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申报时间：2022年9月1日-9月30日
申报入口：点击进入
申报范围
在高新区注册，具有独立法人资格，并符合下列条件之一的企业，可组织人员申报苏州高新区“狮山产业紧缺人才计划”：
1.区级及以上科技领军人才创办的企业;
2.国家高新技术企业;
3.各级专精特新企业;
4. 新一代信息技术、高端装备制造、医疗器械和生物医药、集成电路、数字经济、绿色低碳、现代服务业等产业领域的规模以上企业;
5. 经各板块重点推荐的优秀中小微企业(一般不超过5家);
6. 其他经区(工)委人才办会议认定的单位 。
注：各企业(单位)每年申报人数最多不超过50人 。
申报对象
在符合申报范围规定的企业工作且同时具备以下条件的人才，可申报“狮山产业紧缺人才计划”资助：
1. 具有全日制硕士及以上学历、副高级及以上专业技术资格、高级技师及以上国家职业资格(职业技能等级)条件之一;
2. 依法签订1年及以上劳动合同，并同时段缴纳社会保险(不含补缴)，且上年度工资薪金收入在18万元及以上;
3. 专业与所在岗位匹配，且专业符合《苏州高新区重点产业紧缺人才需求目录》;
4. 具有全日制硕士研究生学历、副高级专业技术资格、高级技师国家职业资格(职业技能等级)条件之一的申报人在申报当年度年龄不超过40周岁(1981年9月1日以后出生);具有博士研究生学历、正高级专业技术资格、特级技师及以上职业技能等级条件之一的申请人在申报当年度年龄不超过45周岁(1976年9月1日以后出生) 。
高新区紧缺人才目录：点击查看
补贴标准：
1.全区范围内按积分排名对申报人进行择优资助，并依据85%、10%、4%、1%比例享受6万元、9万元、12万元、20万元的薪酬和安家补贴(两部分各占50%)，其中符合申报条件的博士补贴不少于12万元 。补贴自认定后下一年起分两年拨付，每年集中申领一次，补贴资金通过所在企业划转至受资助人 。
2.苏州高新区狮山产业紧缺人才获得12万元和20万元薪酬和安家补贴支持的，购买首套自住住房，且首次申请住房公积金贷款的，不受缴存时间限制，可按缴存基数计算可贷额度，贷款额度可放宽至最高限额的1.5倍 。享受贷款支持政策的有效期为2年，以区(工)委人才办、区人社局印发的入选人员名单文件时间为准 。
申报材料：
企业：
1.统一社会信用代码证书;
2.企业内部对拟推荐人选的公示材料（公式模板点击扫码下载）
3.企业资质证明材料(只需提供其中一项即可)
(1)区级及以上科技领军人才创办的企业需提供区级及以上人才计划证书或认定文件 。领军人才非企业法人而是股东的，另须提供企业的股权验资证明;
(2)国家高新技术企业需提供有效期内的高企证书或相应证明文件(公示文件无效);
(3)各级专精特新企业需提供有效期内的证书(公示文件无效);
(4)重点产业领域的规模以上企业需提供2021年度财务审计报告(其中制造业企业年主营业务收入须达到2000万元，服务业企业年营业收入须达到1000万元);
(5)各板块重点推荐的优秀中小微企业需提供各板块出具的正式推荐函另附表注明公司规模、行业领域、推荐理由等，详情扫码下载)
4.企业2021年度所得税缴税证明;
5.企业2021年度社保缴纳证明(2021年12月当期、能反映出单位缴纳社保人数的即可) 。
个人：
1.有效期内的身份证或护照(中国内地居民提供身份证，台港澳地区居民提供通行证，外籍人员提供护照);
2.学历学位证书(港澳台及国外学历须提供教育部留学服务中心出具的学历认证书);

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