如果用人单位未按时足额缴纳社保费 , 员工如何维护自身权益?
员工可携带本人有效身份证件或社会保障卡原件、与单位存在劳动关系的证明材料(加盖用人单位公章的劳动合同或人民法院生效的判决、裁定、调解书或劳动人事争议仲裁委员会生效的仲裁裁决原件)、领取工资的个人银行流水明细 , 到用人单位参保关系所在地社保经办机构进行投诉 。【成都公司不交社保怎么投诉 成都公司不交社保怎么投诉?】
社保缴纳要求:《社会保险法》规定 , 用人单位应当自用工之日三十日内为其职工向社保经办机构申请办理社会保险登记 。《劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险 , 缴纳社会保险费 。
相关经验推荐
- 锦江区回城生小升初政策2023 成都锦江区回城生小升初怎样办理
- 成都市锦江区回城生申请 2023年锦江区回城生小升初怎么报名
- 如何应对装修材料猫腻 如何应对装修材料猫腻呢
- 不同装修公司报价为何不同
- 成都景点什么时候开放的 成都景点什么时候开放
- 如何避免装修报价陷阱 装修公司怎么报价不会赔钱
- 交通运输部推动主要网约车、货运平台公司降低过高抽成
- 成都返乡报备怎么报备不了 成都返乡报备怎么报备?
- 成都返乡过年报备指南 成都市返乡公告
- 四川成都返乡人员最新规定 成都返乡人员需要报备吗?
