乐队演奏员岗位面试分为自选表演(自选键笙、唢呐、大贝司、主胡、扬琴、合成器其中一项乐器，表演一首曲目，自选表演乐器需自备)、视唱练耳和专业问答三部分 。
(六)确定体检、考察对象
面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合并计算总成绩 。总成绩计算公式为：总成绩=笔试总成绩×30%+面试成绩×70% 。
根据总成绩(若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前)，从高分到低分按招聘计划数1:1比例确定体检、考察对象 。
(七)体检、考察
体检费用由考生自理 。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行 。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃 。放弃体检或体检不合格的，不予录用 。
考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行 。考察结果仅作为本次是否聘用的依据 。体检、考察时间和方式另行通知 。
因放弃体检、考察或体检、考察不合格出现招聘职位空缺的，在相应职位面试合格人员中按总成绩(若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前)从高分到低分的顺序进行递补 。
(八)公示、聘用
根据考生总成绩、体检、考察情况，确定各职位拟聘用对象，并通过诸暨市政府门户网站公示7个工作日 。公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用 。聘用后在本市最低服务年限为5年 。
拟聘用公示结束后放弃或无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格并记入诸暨市人事考试诚信档案库，2年内不得报考诸暨市文化广电旅游局事业单位工作人员 。
公示聘用环节出现空缺名额不再递补 。
注意事项：
(一)应聘人员提交的材料，应当真实、完整、有效 。凡恶意报名或虚假报名，及有意隐瞒本人真实情况获取应聘资格的，一经查实，立即取消应聘资格并作严肃处理 。资格审查贯穿公开招聘的全过程 。
(二)本次招聘有关信息在“诸暨市政府门户网站”(http://www.zhuji.gov.cn/)发布，请应聘人员自行留意，并保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响应聘的责任自负 。
(三)本次招聘全过程接受有关部门和全社会的监督，对招聘工作及相关信息有异议的，请在公告公布之日起5日内向诸暨市文化广电旅游局书面提出意见, 联系电话：0575-88598174(受理咨询时间为工作时间) 。
(四)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行 。
(五)聘用人员按规定与用人单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期 。试用期满考核不合格的，取消聘用资格 。
附件：
1.2023年诸暨市文化广电旅游局下属事业单位工作人员公开招聘计划表
2.2023年诸暨市文化广电旅游局下属事业单位工作人员公开招聘报名表
【2023绍兴诸暨文化广电旅游局事业编招聘报名时间地点+考试】扫二维码查看附件
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