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生育补贴2023年新标准个人得多少？1、生育津贴：
（当月本单位人均缴费工资/30天*假期天数）假期天数：
（1）正常产假90天（包括产前检查15天）;
（2）独生子女假增加35天;
（3）晚育假增加15天;
（4）难产假 。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;
【工资3500生育津贴有多少？工资3500生育津贴有多少男】（5）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天;
（6）流产假：怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成话75天;
缴费基数3500生育津贴可以拿多少？生育津贴=所在单位上一年平均缴费基数x3（产假3个月） 。如果你是晚育（24岁以后生育为晚育） ， 那么就是x4（晚育产假为4个月），如果你的缴费基数高于单位的平均基数，则多出的部分由单位补齐 。如果你的缴费基数低于单位的平均基数，那么按照单位基数计算 。
月缴费基数是3500那生育险为多少？一般来说，养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8% 。医疗保险：单位缴费费率为8%，职工个人缴费费率为2% 。失业保险：单位缴费费率为2%，职工个人缴费费率为1%，其中农民合同制工人不缴费 。工伤保险：根据行业风险程度 ， 确定单位基准费率 ， 基准费率控制在0.5%～2%之间，并根据有关情况定期调整，职工个人不缴费 。生育保险：单位缴费费率为0.8% ， 职工个人不缴费 。社保的计算公式社保每月要交多少钱计算公式：社保月缴费基数*社保缴费比例公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询!
惠州生育津贴2023年新标准？2023年惠州生育津贴支付标准并没有变化,到手金额变多、变少还是与个人的生育情况与工资水平有关,以3500元的基数来算,128天的生育津贴可报销14933元 。
医保交费基数3500，生育津贴应该发多少？生育津贴至少3500，如果单位的平均基数高了，就按你平均基数算，生育津贴是按单位的平均津贴申报的，如果基数低了 ， 差额单位补
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