2023成都高新区企业引进紧缺人才补贴申报指南

2022年度高新区企业引进培育急需紧缺专业技术人才奖励补贴申报工作启动
一、申报范围
(一)申请企业应在高新区市场监督管理部门依法登记、具有独立法人资格 , 纳税关系在高新区 , 属于成都市重点产业链“链主企业”及上下游重点产业企业 。
重点产业链清单目录

2023成都高新区企业引进紧缺人才补贴申报指南

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(二)申请人应符合《成都市企业引进急需紧缺专业技术人才奖励目录(2022年)》(以下简称《目录》)或符合《成都市人才开发指引(2022)》(成都人才白皮书)中三星紧缺人才标准(《成都市人才开发指引(2022)》可通过以下链接查看:点击下载)
成都市企业引进急需紧缺专业技术人才奖励目录
(2022年)
Ⅰ类:国内外顶尖人才 。
主要包括:诺贝尔奖、图灵奖、沃尔夫奖、菲尔兹奖等国际大奖获得者;国家最高科学技术奖获得者;中国科学院院士;中国工程院院士;中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员;“国家高层次人才特殊支持计划”杰出人才项目入选者;“国家海外高层次人才引进计划”顶尖人才与创新团队项目入选者;相当于上述层次的顶尖人才 。
Ⅱ类:国家级领军人才 。
主要包括:国家有突出贡献的中青年专家;中国青年科技奖获得者;享受国务院政府特殊津贴的专家;全国杰出专业技术人才人选;“国家高层次人才特殊支持计划”领军人才;“国家海外高层次人才引进计划”除顶尖人才与创新团队之外的人选;百千万人才工程国家级人选;“长江学者奖励计划”教授;国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖及以上获得者或项目主要完成人(前3名完成人);中国工艺美术大师;国家级非物质文化遗产传承人;中华技能大奖获得者;省科学技术杰出贡献奖获得者;相当于上述层次的领军人才 。
Ⅲ类:地方级领军人才 。
主要包括:省青年科技奖获得者;省有突出贡献的中青年专家;“天府青城计划”杰出人才人选;“天府峨眉计划”杰出人才人选;四川杰出人才奖获得者;“蓉漂计划”人选;国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者或项目主要完成人(前3名完成人);省自然科学奖、社会科学优秀成果奖、技术发明奖、科学技术进步奖一等奖及以上获得者或项目第一完成人;省学术与技术带头人;省级工艺美术大师;全国技术能手;国家级技能大师工作室领衔人;省级非物质文化遗产传承人;相当于上述层次的领军人才 。
Ⅳ类:其他高级人才 。
主要包括:具有正高级专业技术职务任职资格的专业技术人才;取得博士研究生学历且获得博士学位的国内外高校毕业生(国外高校取得的学历及学位须经国家教育主管部门认证通过);省级或市级技能大师工作室领衔人;市级工艺美术大师;具有高级社会工作师职业资格证书的人才;其它按相关规定享受高层次人才政策的人才 。
(《成都市企业引进急需紧缺专业技术人才奖励目录》根据人才供求情况适时更新)
(三)引进人才时间应为2022年1月1日至2022年12月31日 , 以首次签订的劳动合同或聘用合同时间为准 。劳动合同或聘用合同签订时间期限应为3年及以上(合同签订单位须与社保缴纳单位名称一致 , 不含退休人员) 。
(四)申请享受专业技术职称提升奖励政策的 , 所获职称应为工程、自然科学系列并通过评审取得(不含取得职业资格证书) , 证书取得的时间应为2022年1月1日至2022年12月31日 , 以市(州)及以上人社(职改)部门通知批文时间为准 。同一个人且同一专业技术职称级别的 , 不重复享受补贴 。

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