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九江领了一次性留工培训补助的还可以领失业保险稳岗返还吗

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【九江领了一次性留工培训补助的还可以领失业保险稳岗返还吗】领取了一次性留工培训补助的符合条件的 ， 还可以享受失业保险稳岗返还 。
【一次性留工培训补助】
1、一次性留工培训补助是对今年受到疫情严重影响企业的支持 ， 是应急帮扶 ， 是解企业燃眉之急的阶段性举措 。
2、申领对象：2022年1月1日至12月31日 ， 累计出现1个(含)以上中高风险疫情地区的市(地、州、盟)、县(市、区、旗) ， 可对因新冠肺炎疫情严重影响暂时无法正常生产经营的中小微企业 ， 按每名参保职工不超过500元的标准发放一次性留工培训补助 ， 支持企业组织职工以工作代替培训 。
3、社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照实施 。
【失业保险稳岗返还】
参保企业上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标 ， 30人(含)以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的 ， 可以申请失业保险稳岗返还 。大型企业仍按不超过企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还 ， 中小微企业返还比例从60%最高提至90% 。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照实施 。实施上述稳岗返还政策的统筹地区 ， 上年度失业保险基金滚存结余备付期限应在1年以上 。上述政策执行期限至2022年12月31日 。

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